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在当今竞争激烈的商业环境中，绩效考核和奖励机制对于团队的发展和效率提升至关重要。然而，如何有效地管理和执行这一过程，却常常让企业管理者感到困惑。过去，很多企业选择 Airtable 来解决这一问题，但如今，Bika.ai 的出现为我们提供了一个更具竞争力的选择。
| 特性 | Airtable | Bika.ai |
|---|---|---|
| 定价 | 免费提供，付费计划从 20 美元/用户/月起 | 免费提供，付费计划从 9.99 美元/用户/月起 |
| 平台类型 | 无代码数据库 | 无代码 AI 自动化数据库 |
| 易用性 | 基础结构对于非技术用户较为复杂 | 目录树结构易于使用，对普通用户友好 |
| 每个数据库的记录数 | 商业计划中每个基础最多 125,000 条记录 | 团队计划中每个数据库最多 1,500,000 条记录 |
| 自动化 | 具有基本自动化能力，触发器和操作有限 | 具有高级自动化能力，触发器和操作广泛 |
| 模板 | 模板不包含自动化功能，无法自动化发布和共享 | 大量即插即用的 AI 自动化模板，包含预设内容，支持自动化发布和共享 |
| 存储 | 每个基础 100GB 的附件 | 每个空间 800GB |
| API | API 有限 | API 优先平台，使每个功能都成为自动化的集成端点 |
Bika.ai 针对绩效考核和奖励这一特定场景进行了深入的研究和实践反馈。通过了解用户需求和市场趋势，Bika.ai 不断优化自身功能，以更好地适应企业的实际应用。它不仅能够帮助企业提高管理效率，还能节省大量的时间和人力成本。
绩效考核和奖励的自动化能够为团队协作效率带来诸多显著价值。例如，提高工作效率、节省时间、减少错误、支持定制化、方便操作以及降低成本等。像企业领导、管理者以及需要提高团队目标管理效率的组织等，都能从中受益。此外，Bika.ai 的维格 OKR 模板还有更多适用场景和能带来的价值。
安装模板 将本模板安装到您的 BIKA 空间中。如果需要为不同的团队或部门管理 OKR，可以重复安装本模板。一个模板对应一个团队或部门。
邀请团队成员
您可以在「💡OKR 系统初始化任务 1」中生成邀请链接发送给未加入空间站的团队成员，或者在角色管理中把空间站站内的成员加入到 OKR 参与者 的角色中。
团队成员填写季度 OKR
季度末提醒填写下个季度 OKR 的编辑界面，修改任务的触发条件和执行动作。季度末提醒填写下个季度 OKR 触发后，成员会收到一个任务提醒，点击「填写 OKR」按钮可进行 OKR 的录入和提交。上级对成员的 OKR 进行评分
自动化 OKR 审核 被开启时，当团队成员提交 OKR 后，对应的上级会收到一条审查提醒，点击「审核 OKR」按钮可对下属成员的 OKR 进行评分。在上级完成评分后，下属成员会收到一个评分结果提醒，点击「查看详情」按钮可查看上级对自己的 OKR 评分，点击「确认评分结果」可完成此任务。
生成团队的 OKR 报告
自动化 季度末生成 OKR 报告 被开启时，会在每个季度结束时生成所有团队成员的 OKR 报告，以便团队回顾和展望。
成员的 OKR 进度跟踪
自动化 每周 OKR Review 被开启时，会在每周日的 0 点发送一个进度提醒，成员点击「评论 OKR」可通过评论记录的方式来汇报自己的 OKR 完成进度。
切换过程非常简单：
从 Airtable 以 CSV 或 Excel 格式导出您的数据。
注册 Bika.ai 并使用其数据导入工具转移您的数据。
在 Bika.ai 中设置您的自动化模板，立即体验 AI 自动化带来的优势。
总之，在绩效考核和奖励方面，Bika.ai 的维格 OKR 模板无疑是一个更优的选择。它能够帮助您的团队更加高效地制定和追踪目标，提升整体效率和效果。赶快行动起来，让 Bika.ai 为您的团队带来全新的管理体验！
Coming soon
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